促就业仍需转变观念******
促就业仍需转变观念
魏永刚
稳就业是近年来经济工作的一个重要着力点 。今年 ，高校毕业生人数预计再创新高，农民工外出就业困难不小 ，做好促就业工作依然面临繁重任务。从就业市场形势来看，促就业不仅需要拓宽渠道 ，更需要转变观念。
就业市场始终存在着结构性矛盾 ：有人找不到工作、有 的岗位招不到人 。破解这个矛盾，固然需要调整劳动力结构 ，改善就业需求 ，但也需要从转变观念方面发力 。前不久，人力资源和社会保障部发布的“最缺工”100个职业排行显示 ，营销员 、汽车生产线操作工 、快递员、餐厅服务员 、商品营业员、家政服务员、保洁员 、保安员 、包装工、车工位列前十 。这些岗位用工短缺，固然有劳动强度大、职业培训不够等原因 ，就业观念滞后也 是一个重要因素 。
比如 ，随着消费回暖，餐饮业出现了一定程度的用工荒 。有人说 ，即使餐饮等行业开出更高的薪水 ，也难以吸引大学毕业生。某些固有 的职业定位和岗位认知，仍然是需要破除的陈旧观念 。
客观地说 ，随着智能化自动化 的发展，传统职业已经有了很大变化 ，工作环境和条件大为改善。高校毕业生不妨从基础岗位做起 ，不断提升劳动技能，磨炼自身意志 ，以实现更大发展。在当前形势下 ，如果还固守传统 的职业定位和认知， 是难以适应新形势 的。
放眼就业市场 ，在经济复苏回暖的形势下 ，许多基层一线岗位，仍需要大量劳动者。大学生应沉下心，从基层岗位和实践中不断提升自身能力，边工作边学习，争取在平凡的岗位上创造不平凡 的成绩。
三百六十行 ，行行出状元。就业观念的转变 ，不仅能缓解“用工荒”，让更多人实现就业 ，而且可以提高一些行业 的整体服务水平。许多青年大学生不仅有文化、有思想，而且有志向 。年轻人转变观念 ，参与到“最缺工”行业中 ，无疑能够促进这些行业高质量发展 ，从而实现自身价值 。相关部门应适当加强引导 ，加强用工单位和相关院校对接 ，力争实现更充分就业 。
习近平贺信肯定中新社坚持为侨服务 引海外侨胞热议******
中新社北京9月26日电 (记者 冉文娟)七秩芳华 ，中新社向海外侨胞发出了一封封及时 、温暖的“家书” ；岁月更替，中新社以侨为桥，搭建中国与世界沟通的桥梁。
9月23日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平致信祝贺中国新闻社建社70周年 。连日来 ，贺信在海外华侨华人中引发热烈反响。
习近平在贺信中肯定中新社建社70年来“坚持为侨服务” 。对此 ，旅居匈牙利30多年的中东欧中医药学会会长陈震深有感触，他称中新社 是陪伴自己海外生活的“老朋友” 。
“早年间信息相对匮乏，在海外获取祖(籍)国的准确消息不易 。中新社的新闻报道让我们及时了解中国最新动态，打开了一扇窗 。”陈震说，这些年中新社的新闻产品越来越丰富，但“为侨服务”的初心不改 ，始终关注着华侨华人的生存境遇，为侨胞权益发声 ，建设“精神家园”。
“尤其是新冠疫情发生以来，中新社多次报道侨胞抗击疫情 、同舟共济的故事，为华侨华人在住在国抗疫注入正能量，带来信心和力量。”陈震说 。
“多年来中新社 是我在美国关注最多的媒体之一，每每看到中新社报道 ，都会有一种特别的亲切感 。”美国犹他州韦伯州立大学终身教授乐桃文说，不论是向纸媒提供文图稿件 ，还是拓展网络报道 ，再到近些年的微信公众号等新媒体平台 ，中新社 的新闻产品都令人印象深刻 。
乐桃文说：“几十年来，中新社一直关注着侨胞，心贴着侨胞，团结、服务侨胞，深受大家喜爱与推崇 。”
习近平肯定中新社为“讲好中国故事、传播好中国声音”发挥了积极作用，并希望中新社为“推动中外文明交流 、民心相通作出新 的更大贡献” 。
“中新社 的报道展现了伦敦唐人街 的繁荣发展 ，提升了在英华侨华人形象，促进了中英两国友好交流 。”英国伦敦华埠商会主席邓柱廷说，中新社以多种方式关注和报道一年一度的伦敦华埠新春庆典 ，提升了活动影响力 ，也加深了英国民众对中华文化的了解和喜爱。
他表示 ，伦敦华埠商会未来将继续发挥好桥梁和纽带作用 ，传播中华文化，推动中英两国人文交流，“诚挚希望能和中新社一起努力 ，为两国友好注入更多正能量”。
“中新社 的报道平实 、接地气 ，在海外读到尤其亲切 。”韩中文化友好协会会长曲欢说 ，期待中新社未来挖掘更多韩中两国友好交流 的故事 ，增进彼此了解，推动两国民众情感共鸣，心灵相通。
在当前百年变局 的新形势下，海外华侨华人作为跨文化人群，其桥梁纽带作用进一步凸显 。澳大利亚澳华文联主席、悉尼华星艺术团团长余俊武致力于推动中华文化的本土化传播，艺术团创作的许多文艺作品在中新社旗下的“侨宝”客户端平台展示，得到了广泛 的传播 。
他说，“中新社搭建 的平台 ，助力我们更好地传播中华文化 ，也鼓励我们探索创新 ，深挖中华文化经典中与时俱进的创新价值 ，推出更多优秀作品服务当地。”(完)
